Manajemen Personalia: Pengertian – Fungsi dan Tugasnya

Setiap perusahaan membutuhkan tenaga kerja untuk membantu perusahaan agar tujuan dari perusahaan tersebut dapat tercapai, untuk itu diperlukan sebuah manajemen personalia. Pengertian Manajemen Personalia Pengertian Secara Umum Secara umum manajemen personalia merupakan suatu ilmu dari bagian manajemen yang memperhatikan tenaga kerja di dalam perusahaan dan berhubungan dengan perencanaan, pengerahan, pelatihan, pengembangan hingga seleksi tenaga kerja […]

5 Perbedaan Manajemen Personalia dan Manajemen SDM dalam Berbagai Aspek

Manajemen yang mengatur unsur manusia agar mendukung terwujudnya tujuan yang ingin dicapai dalam suatu organisasi, ada manajemen personalia dengan manajemen sumber daya manusia. Namun manajemen personalia dengan manajemen sumber daya manusia merupakan dua hal yang berbeda. Berikut ini ada beberapa perbedaan dari manajemen personalia dengan manajemen sumber daya manusia, apabila dilihat dari berbagai aspeknya, yaitu: […]